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02/02/15
FSU Guyane appelle à la grève le 3 février

Grève le 3 février 2015 : La priorité, c'est l'Ecole !
A mi-chemin du quinquennat, les deux priorités affichées en 2012 – la Jeunesse, l’Ecole – sont peu perceptibles au jour le jour dans les écoles, collèges et lycées. Parce qu’ils veulent que tous les élèves réussissent leur scolarité, les personnels de l’éducation nationale ne peuvent se satisfaire de cette situation et des conditions dans lesquelles se prépare la rentrée 2015.

Pour l’amélioration des conditions de travail et d’étude

Les effectifs par classe augmentent, les équipes sont incomplètes. Les besoins en personnels
administratifs restent très importants. Les pressions hiérarchiques sont insupportables.

En Guyane, améliorer les conditions de travail, c’est :

• remettre à plat la réforme des rythmes ;
• équiper touts les établissements scolaires du département en moyens de communication, garantir l’accès à l’eau, à l’électricité, aux transports, au logement ;
• revoir les modes de gestion des personnels (inspection, rapport à la hiérarchie, mutations, temps partiel, droit syndical...) ;
• garantir un plan de constructions scolaires à la hauteur des besoins de la Guyane

Améliorer les conditions de travail, c'est aussi la reconnaissance :

• de la nécessité de diversifier les pratiques pédagogiques, de travailler en petits groupes et de consacrer du temps aux élèves en difficulté.
• du temps réel consacré à l'exercice du métier pour le travail en équipe, la préparation, les corrections, les rencontres avec les parents, les partenaires etc.
• de l'expertise des enseignants : respect et confiance réaffirmés (inspection, rapport à la hiérarchie)
• de l’importance et des missions des personnels administratifs, sociaux et de santé.

Pesons pour obtenir des conditions permettant la réussite de tous les élèves de Guyane !

Pour une formation initiale et continue de qualité
Enseigner, éduquer, soigner, accompagner socialement... ce sont des métiers qui s'apprennent !
Conforter les personnels dans leurs missions demande de les former tout au long de leur carrière. La formation continue doit se dérouler sur temps de travail et les budgets doivent être à la hauteur. Il faut réduire le temps en responsabilité de tous les stagiaires, avec 1/3 de temps en responsabilité et 2/3 en ESPE. Nous exigeons une réelle formation initiale de qualité sur l’ensemble du territoire et la fin de l’isolement des stagiaires.

Pesons pour l’amélioration du fonctionnement des ESPE de Cayenne et St Laurent.
Pesons pour une formation continue, alimentée par la recherche, qui réponde aux besoins et aux attentes des personnels.

Pour le rattrapage des salaires
Les personnels ont perdu en 15 ans 17 % de pouvoir d’achat, soit l’équivalent de 2 mois de salaire par an. C’est une des raisons de la crise de recrutement qui perdure.

Il est urgent de :
• revaloriser la valeur du point d’indice et l’indexer au moins sur les prix ;
• prendre des mesures de rattrapage pour tous les personnels, avec une augmentation de 50 points d’indice (230 € mensuels) pour tous, la revalorisation des indemnités et la fin de leur modulation par la hiérarchie,
• améliorer les carrières et requalifier les emplois.

Les syndicats de la FSU Guyane (SNES, SNUipp, SNEP, SNUEP, SNESUP, SNICS, SNUAS-FP, SNETAP) appellent les personnels de l’Education Nationale à la grève le 3 février 2015.

Rassemblements à 9h :